Penggayaan APA
Mochamad Aziz Basari, S.Sos., M.M, Mukhtar Abdul Kader, S.E., M.M., HAIRIL ANAM. (2024).
PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP
SEMANGAT KERJA KARYAWAN
(Suatu Studi pada CV. Toko Sarwadadi 03 Cabang Langensari) .
Fakultas Ekonomi Unigal Ciamis:
Program Studi Manajemen Unigal.
Chicago Style
Mochamad Aziz Basari, S.Sos., M.M, Mukhtar Abdul Kader, S.E., M.M., HAIRIL ANAM.
PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP
SEMANGAT KERJA KARYAWAN
(Suatu Studi pada CV. Toko Sarwadadi 03 Cabang Langensari).
Fakultas Ekonomi Unigal Ciamis:
Program Studi Manajemen Unigal,
2024.
Skripsi.
MLA Style
Mochamad Aziz Basari, S.Sos., M.M, Mukhtar Abdul Kader, S.E., M.M., HAIRIL ANAM.
PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP
SEMANGAT KERJA KARYAWAN
(Suatu Studi pada CV. Toko Sarwadadi 03 Cabang Langensari).
Fakultas Ekonomi Unigal Ciamis:
Program Studi Manajemen Unigal,
2024.
Skripsi.
Turabian Style
Mochamad Aziz Basari, S.Sos., M.M, Mukhtar Abdul Kader, S.E., M.M., HAIRIL ANAM.
PENGARUH STRES KERJA DAN KONFLIK KERJA TERHADAP
SEMANGAT KERJA KARYAWAN
(Suatu Studi pada CV. Toko Sarwadadi 03 Cabang Langensari).
Fakultas Ekonomi Unigal Ciamis:
Program Studi Manajemen Unigal,
2024.
Skripsi.